La conducción del SOYEM realizó un balance de su primer año de gestión

Este miércoles se realizó el cierre del año del SOYEM, donde la conducción encabezada por Brenda Morales hizo un balance del primer año de su gestión. Los logros, los temas pendientes y proyectos a futuro.

En diálogo con Bariloche Opina, Morales, quien conduce el gremio desde el 1 de diciembre de 2021, recorrió el año de trabajo junto a los empleados municipales.

"En términos generales hacemos un balance positivo de lo que es el año", indicó. "Empezamos con meses bastante complejos. Recibimos un sindicato con muchas deudas, con mucha demanda gremial".

Pero "hicimos un ordenamiento administrativo interno; empezamos a trabajar en la recuperación patromonial en lo que respecta al edificio sindical; fuimos resolviendo también cuestiones de hace muchos años en el gimnasio; y además estamos haciendo mejoras en el complejo Tejas Azules".

Por otro lado, dijo que se trabajo "en las mesas paritarias, en su recuperación, porque pensamos que el díalogo es esencial, más allá de que hayamos tenido momentos de tensión con el Ejecutivo".

Consultada al respecto, reconoció que al principio de su gestión, "nos encontramos con un Ejecutivo bastante duro, cerrado. Pero poco a poco nos fueron conociendo y cuando tuvimos que tomar decisiones firmes, lo hicimos".

Morales señaló que su gestión "tuvo mucho reconocimiento y acompañamiento de los afiliados".

Entre los logros que mencionó, están el Pase a Planta de muchos trabajadores, en un proceso que aún continúa, ya que fue dividido en tres etapas. En total contempla a unos 400 empleados.

En lo que respecta al escalafón municipal, la secretaria general gremial dijo que "hicimos un trabajo serio y responsable. Todo lo manejamos con la asamblea. Estuvimos trabajando meses en lo que fue la mesa paritaria analizando el texto. Hubo una fuerte discusión interna de un grupo minoritario, pero se terminó respetando el mandato de la asamblea".

Actualmente, "la responsabilidad la tiene el Concejo Municipal, que tiene que debatir y analizar la estructura sobre este proyecto".

Situación financiera del gremio

En este aspecto, Morales dijo que "existía un convenio firmado entre el Municipio y la conducción anterior, tratando de regularizar toda la deuda en cuanto a cuotas sindicales, pero no se especifica la deuda real".

Dijo que hasta ahora "los depósitos de las cuotas mensuales todavía las siguen pagando mediante "goteo". Es un tema pendiente. Tenemos que empezar a hacer una auditoría real de los aportes que vienen al sindicato. Había muchos pasivos "ocultos", y tuvimos que salir a responder".

Proyectos

Finalmente, habló sobre los proyectos que tiene el SOYEM en los próximos meses. "Nosotros apuntamos a que el año que viene el aporte de los trabajadores se vea reflejados en obras".

Esto es, "mejorando los servicios internos, tanto los sociales como el acompañamiento que se hace a los jubilados".

Pero también "apuntamos a todo lo que es mejoramiento edilicio de lo que hoy tenemos. Mejoras en el predio del Gimnasio de Brown y Castex, para que todos nuestros afiliados puedan hacer uso de las instalaciones".

(Bariloche Opina)